根据《阜阳市颍东区2024年公开引进急需紧缺教育人才公告》，经研究同意，现将专业测试具体事项公告如下：

一、现场资格审查

（一）时间：8月15日

上午8:00至11:30，下午2:30至5:30

（二）地点：颍东区教育局11楼人事科。

（三）现场资格审查需携带材料：《阜阳市颍东区2024年急需紧缺教育人才引进报名表》、个人有效身份证、学位学历证、教师资格证以及岗位所要求的获奖证书、个人2023年1月至今的社保缴费记录与个人所得税纳税记录等，以上证件原件和复印件（复印件一份留存）。机关、事业单位在编工作人员须按干部人事管理权限提供单位和主管部门同意报考的证明。

缺少有关证件或逾期未参加资格复审人员的视为资格审查不合格，不予参加专业测试。

（四）参加现场资格审查人员（详见附表）进行资格审查合格后，现场领取专业测试通知书。

二、专业测试方式

（一）阜阳市城郊中学引进岗位、阜阳市第十一中学引进岗位和阜阳市第十中学（高中体育教师、高中数学教师、高中英语教师）引进岗位专业测试：

采取无学生上课的方式进行，满分100分，80分为最低录取分数线，超过80分的从高分到低分择优引进。

（二）阜阳市第十中学计算机科学与技术、物联网或移动互联网应用软件开发方向教师、服装与服饰设计或服装设计与工艺方向教师引进岗位专业测试分为两部分：技能实操和教学能力。专业测试成绩实行百分制，技能实操试卷满分超出100分的，按100分折算。

技能实操主要考查报考人员对本专业相关设备的实际操作能力及原理掌握情况。实操测试内容为2019年至今在全国职业院校技能大赛官网公布的对应赛项的题库（中职组）；没有国赛的项目，将以2019年至今各省的省赛试题为范围。

教学能力采取无学生上课的方式进行，满分100分。

专业测试最终成绩按照技能实操占50%、教学能力占50%合成，70分为最低录取分数线，超过70分的从高分到低分择优引进。

专业测试工作结束后，按照与公布的岗位引进计划数1：1比例，从高分到低分依次等额确定拟参加体检、考察人员名单。

三、专业测试程序

（一）按照规定时间到达指定地点报到，逾期视为自动放弃。（详见专业测试通知书）。

（二）现场抽签，确定专业测试顺序。

（三）专业测试。

1.课题确定：现场从指定教材或题库中随机抽取。

2.备课：时间30分钟。

3.无学生上课时间为15分钟,技能实操时间为120分钟。

4.阜阳市城郊中学、阜阳市第十中学（高中体育教师、高中数学教师、高中英语教师）和阜阳市十一中学岗位专业测试得分低于80分的取消进入下一环节资格，阜阳市第十中学计算机科学与技术、物联网或移动互联网应用软件开发方向教师、服装与服饰设计或服装设计与工艺方向教师引进岗位专业测试低于70分的取消进入下一环节资格。

四、有关事项要求

（一）以上所提供证件、材料必须准确、真实、有效。否则，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》，取消其本次应聘资格。资格审查贯穿引进工作的全过程，凡发现报考者不符合报考条件的，随时取消招聘资格。

（二）课题教材由考点提供。考生不得携带任何教辅材料、教学设计或教案进入备考室，否则按作弊论处，取消其资格或成绩。考点提供的面试题本不得带出备考室。

咨询电话：0558-2272007（区教育局）

0558-2317850（区人社局）

监督电话： 0558-2272093

附件：阜阳市颍东区2024年急需紧缺人才复审名单.xls

阜阳市颍东区人力资源社会保障局

阜阳市颍东区教育局

2024年8月9日

原文标题：阜阳市颍东区2024年公开引进急需紧缺教育人才资格复审和专业测试公告

文章来源：颍东区人民政府（原链接MD5：816551ab601b377cc6cc3ebe6250da02）